junho 25 2009

Projeto que fixa cota mínima para deficientes terá novas discussões

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junho 19 2009

Órgãos decidem se mantêm exigência de diploma em concursos para jornalistas

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Com a decisãodo Supremo Tribunal Federal (STF) que acabou com aobrigatoriedade do diploma para o exercício da profissão de jornalista, órgãos públicos que têm concursos abertos para o cargo de jornalista devem decidir se mantêm ou não a exigência do documento no edital.

junho 14 2009

Mães que amamentam contam como foi levar o bebê para dia do concurso

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A socióloga Verena Hitner com o filho Tito: ‘Acho que a preocupação teria sido maior se ele tivesse ficado em casa porque foi um dia inteiro de prova e ele podia precisar de mim’ (Foto: Divulgação / Álbum de Família)

Uma das maiores preocupações da mãe que amamenta é ter de ficar longe do filho, mesmo que por algumas horas.

junho 07 2009

Falta de inglês fluente reduz chances de profissionais com mais de 30

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Exemplo de que os mais experientes correm atrás da qualificação são os colegas de classe de unidade da escola Wise Up, em São Paulo

maio 25 2009

Mais de 5,5 mil funcionários aderem a demissão voluntária dos Correios

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Os Correios vão dispensar, a partir de 1º de junho, 5.587 funcionários da empresa. O número, confirmado pelo presidente da Empresa de Correios e Telégrafos (ECT), Carlos Henrique Custódio, corresponde aos trabalhadores que aderiram ao programa de demissão voluntária (PDV) da companhia. 

O programa foi direcionado a funcionários com pelo menos dez anos de experiência e idade mínima de 50 anos. “Pela estrutura de cargos e salários, essas pessoas (que aderiram ao programa) conquistaram um cargo maior. A grande maioria desse pessoal é da área administrativa”, disse Custódio.

Segundo o presidente da ECT, o custo do programa de demissão voluntária será de cerca de R$ 360 milhões. Já a economia “vai girar na casa de R$ 300 milhões por ano”, disse ele.

maio 24 2009

Comportamento inadequado na dinâmica de grupo pode barrar contratação

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Jovens durante dinâmica de processo seletivo para rede varejista (Foto: Mariana Oliveira / G1)

O candidato enviou currículo para a empresa e foi selecionado por preencher os requisitos básicos. Mas, antes de ser contratado, geralmente passa por uma etapa muito importante: a dinâmica de grupo. 

Nunca aplicada isoladamente num processo seletivo, segundo recrutadores, a atividade serve para conhecer melhor alguns traços da personalidade do candidato à vaga. E eles garantem: o comportamento inadequado na dinâmica pode tirar o candidato da seleção.

maio 22 2009

‘Sobreviventes’ de demissões sentem medo e reclamam do excesso de trabalho

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Manifestantes durante protesto contra demissões na Embraer, em São José dos Campos (Foto: Lucas Lacaz Ruiz / Agência Estado)

Trabalhadores que continuaram no emprego após as demissões em razão da crise financeira afirmam estar com medo de “ser o próximo” e dizem que quem ficou está sobrecarregado de trabalho.

maio 18 2009

Apesar de pendência judicial, concurso do HRSM tem abstenção baixa

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Edna Simão – Do Correio Braziliense

Mesmo sem saber se o concurso será ou não anulado pela Justiça, os candidatos compareceram em massa aos locais de provas para a seleção do Hospital Regional de Santa Maria (HRSM). Mais de 40 mil pessoas disputam 1.430 postos nas áreas médica e administrativa. Somente pela manhã, quando ocorreram as provas para nível superior e fundamental, a abstenção média foi de 13,58%, percentual considerado baixo pelo organizador do processo seletivo, o Instituto Movens.

abril 29 2009

Designer de games pede demissão usando jogo de computador

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BBC
BBC
Jarrard Woods, à direita, usou jogo parapedir demissão da empresa.  (Foto: BBC)

O designer de jogos australiano Jarrard Woods decidiu usar um jogo de computador para pedir demissão de uma das principais produtoras de games da Austrália.

abril 16 2009

Cuba diz que Alba tem respostas próprias para a crise mundial

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